Economía

Las tres barreras que frenan la recuperación del empleo en Argentina

El economista Osvaldo Giordano identificó los principales obstáculos que impiden que el mercado laboral se recupere plenamente. Analizamos cada uno y su impacto en el bolsillo de los trabajadores.

Publicado el 11 de agosto de 2026, 15:05 hs

Dónde hay trabajo hoy en Argentina y qué falta para que crezca el empleo

El mercado de trabajo argentino sigue sin dar señales claras de recuperación a pesar de que algunos indicadores macroeconómicos muestran una leve mejoría. Según Osvaldo Giordano, ex ministro de la Nación y actual referente en análisis laboral, existen tres barreras concretas que explican esta situación.

En números: la tasa de empleo se mantiene estancada alrededor del 45% y el desempleo ronda el 7,5% según las últimas mediciones del INDEC. Para un comerciante de Once o un asalariado de Palermo, esto se traduce en menos horas extras, contratos temporales y mucha incertidumbre a la hora de pedir un aumento.

Primera barrera: la caída del poder adquisitivo de los salarios La inflación acumulada en lo que va de 2026 sigue erosionando los ingresos reales. Aunque los salarios registrados mostraron alguna recuperación en los últimos meses, todavía no alcanzan a compensar la pérdida de los dos años anteriores. Traducido: si alguien gana $650.000 por mes, la suba de precios en alimentos y servicios se come gran parte de ese ingreso antes de que llegue a fin de mes. Esto reduce el consumo y, por ende, la necesidad de contratar más personal.

Segunda barrera: la informalidad estructural Más de 8 millones de argentinos trabajan en negro o en condiciones precarias. Giordano señala que este sector no se recupera al mismo ritmo que el formal porque las empresas siguen sin tener incentivos claros para blanquear empleados. El costo laboral (aportes, impuestos y litigiosidad) sigue siendo alto para muchos pequeños comerciantes y PyMEs, que prefieren mantener planteles reducidos o tercerizar servicios.

Tercera barrera: la baja inversión y la incertidumbre regulatoria Sin inversión privada firme, no hay creación genuina de empleo. Las empresas están a la espera de señales más claras sobre la reforma laboral, el costo de financiamiento y la evolución del dólar. Mientras tanto, postergan decisiones de contratación. Un dato clave: la inversión bruta interna todavía no repuntó al nivel pre-2024, lo que se siente directamente en la generación de nuevos puestos.

¿Qué significa esto para tu bolsillo? Si sos asalariado formal, la estabilidad de tu trabajo depende de que estas barreras se empiecen a remover. Para los que buscan empleo, el panorama sigue complicado: hay más postulantes que vacantes en la mayoría de los rubros.

Giordano es optimista en el mediano plazo si se avanza en la simplificación impositiva y en la reforma laboral anunciada. Pero advierte que sin atacar estas tres limitaciones de fondo, la recuperación del empleo va a ser lenta y desigual. Los próximos números del INDEC sobre mercado de trabajo, que se publican en las próximas semanas, serán clave para ver si alguna de estas barreras empieza a ceder.

Para el comerciante que tiene que decidir si toma un empleado más o sigue solo, el mensaje es claro: la macro tiene que acompañar para que la decisión tenga sentido en la caja del negocio.

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